也,誰會公司剛考勤規範時候,第就撞槍呢。
估計除陳曉個愣頭青就自己這個冤種!
邊着邊打開郵件,掃,果然自己赫然列。
哎,丢臉啊,堂堂副總經理被郵件通報
嗯?對,麼沒陳曉!
侯非拍案而起,力資源部瞎嗎?
遏,沖辦公,直奔力資源部而。
“給個解釋,為麼今考勤處罰郵件隻?”
也好直接說陳曉為麼,會讓懷疑動機。
資主管臉無辜:“侯總,今隻遲到啊!”
侯非臉紅,随即鐵青著問:“确定隻個?”
“确定啊,再确認!這畢竟第次發處罰郵件,而且還侯總您昨親自求,們也敢慎啊!”
媽,這搬頭砸自己腳!
實忍無忍,聲:“陳曉今曠,為麼沒?”
資主管兩攤:“馮總說陳曉用考核!”
,靠!侯非頭萬頭馬飛馳而過,考核,提這建議幹嗎?留着考核嗎?
個啞巴虧,苦無處說,現來說陳曉愣頭青冤枉,但自己冤種确實至名歸。
昨義正言辭說從起,現也好跟馮菲菲申請參與考核,這真自讨苦。
這時候,馬靜剛好從台回來,過這邊,侯非到裡拿着張a紙。
随即反應過來,這打過來咨詢信息。
台會把咨詢員信息記錄,後面業務部門回訪,這也獲得訂單個渠之,隻過命率比較。
因為電話來咨詢,也會咨詢,很都打探報。
“今咨詢嗎?”侯非伸問馬靜。
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