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考核考核→：書ks，圖譜!

莊主管等陳傳過朝鳴後，又帶來到邊場景區，這裡屏幕呈現，通過非活躍識體模拟朝鳴此後戰鬥動作。

陳傳能夠從面到，朝鳴正空之飛翔，忽然間像收到某種訊号樣，迅速鎖定面某個武裝目标，然而個俯沖，飛滑翔而，如迅電般落，攻擊并撕裂目标，又迅速拔而起。

個過程流暢且節奏，把朝鳴展現分矯捷兇猛，而其所參與發揮作用異化組織全都用紅标示來。

莊主管說：“陳主管，這模拟圖像經過總公司活躍識體測算，基本呈現您寵物成長起來後所能具備能力。

如果陳主管您願話，以寵物移植些鍊接式場域物，這樣怕野，您也能夠向處遠空寵物準确傳遞命令。

如果您需這個，也以通過些具進聲音交流。

隻這樣話，就具備隐蔽性。但您寵物異化組織改造後視力極好，如果事先溝通好些勢動作，或者信息牌，也能起到相應作用，如果陳主管需，們以幫助訓練。”

說着，揮，面屏幕顯示現變化。

陳傳到些教程錄，所謂“信息牌”就些着鮮豔顔卡片，每張牌子寫作用，以防止主忘記，而寵物通過訓練以牢牢記每個卡片所代表義，從而完成主求。

過就些簡單命令，較為複雜就無法理解。

莊主管又說：“陳主管，等您寵物來後，還需進定訓練，們公司根據您寵物異化組織量定套鍛煉技巧，以放使用。

隻需注，寵物異化組織長體會兩個階段。

第階段，當異化組織基礎成型之後，就會迎來輪長期，能體型會因此再變點，但并會太誇張。以陳主管這頭寵物舉例，隻差會長到本來成時樣子。

“而接來第階段，這就們翼刃巢公司獨技術，這就像格鬥者限度成長樣，異化組織得到進步成長，如果能達到這個階段，就能突破原本命極限。”

陳傳問：“需久？”

莊主管說：“每個物個體都相同，們公司對您寵物進詳盡分析，如果全部按照培養計劃來，概需個到半時間。

陳傳微微點頭，這時間算久，過來也，這些物命周期本來就長，盡突破極限，面投入就等于無用。

索，說：“這麼沒其代價？”

莊主管微笑着說：“陳主管，們使用公司研發溫藥物，會粗暴透支物潛力。”

實際這主投入問題，隻客戶付得夠價錢，們以将切好資源技術往堆，切都沒問題。

“隻第階段裡，無論寵物體特征還長還控制之，如果達到第階段，就會再局限公司長方案，到這階段，就依靠物自長。