對于這個國營廠遍津來說。這廠子就象個作坊般。

們性質集體所制。這種性質也當時社會況造成。

當時階級位最個階層。隻建國開始，幾來各廠們也很子弟。

當時原則孩子以接長班。就退休，孩子頂替。

過時候因為沒計劃育。很庭都好幾個孩子。

這樣來就沒麼班以接。還部分庭孩子到能班齡。

父母還到退休齡。這樣孩子就隻能賦閑。成遊逛。

輕最分。很打架鬥毆。這就成當時領導們最頭疼個問題。

這樣況很廠就成産。比如紡織廠設紙管廠。用來産卷布用紙管。

反正基本都跟本廠産關。作廠啊。甚至澡堂子。

這些産當時真起到很作用。緩解部分就業壓力。

加辦些微企業，這些企業統稱集體企業。

們所權歸屬開辦們廠子或者。

而裡面編制自然也就叫集體企業編制。國營企業太相同。

無論份或者資都級。沒辦法沒願。

葉澤就這樣企業。們隸屬津塑料原料廠。

們産品就基建連所需塑料布。

這個廠子效益并太好。因為這東裡需求量并太。

因為戶戶鋪席子。席。席。

這樣來，塑料布用途就很。

畢竟這東熱粘子。還冰涼。關鍵價格比農編席子貴些。

所以除疆種運輸便方。對于這種産品使用并麼普遍。

所以這廠子直處于活狀态。數還增加。所以隻能靠總廠救濟活着。

廠長叫王，本來總廠銷售科科長。業務能力很強。

但因為得罪廠長。自己又些回扣腳幹淨毛病，就直接被發配到這個産當廠長。途就這麼被毀掉。