幾個聽到這也說話，因為确沒說錯。

克利夫蘭參議員扶著額頭文件容，“這裡提示幾個被打，些？”

強尼站起來，還另個，參議員着，“們為麼打？”

強尼很簡單描述受委屈過程，以及經理威脅開除，“為碼頭作幾，沒權利沒犯錯況開除！”

克利夫蘭參議員向愛德華父親，後者解釋，“個經理已經被職，正解雇流程。”

随後向強尼，“強尼，對吧？”

“，先。”

“，其實們雙方都斷推進這些問題，矛盾應該這麼激化級。”

“隻些誤會而已！”，用拇指指比劃個很距離，“們現能來談，說們雙方都願繼續推動。”

“們提訴求，碼頭管理公司方面也給反饋，這很好。”

“這樣，們繼續向彼此努力，能能更解決這個問題。”

“們把求稍微點，别求減麼時，或者尋個平衡點。”

又向愛德華父親，“們也别着以付，，們确很長時間沒加薪。”

“們也試着往幾步，雖然沒們報表，但們利潤絕對支撐得起這些支。”

“罷這些造成損失，已經夠們兌現這些條件。”

另名輪值董事反駁，剛開說句“先”，就被克利夫蘭參議員擡阻止，“聽這些，們回開會，然後告訴結果，而說，懂嗎？”

指著這個，着對方閉嘴，才滿點頭，“瞧，其實沒麼困難，們需理解原諒。”

頓頓，向邊名男士，“麼話補充嗎？”

邊這個就聯邦勞動聯總會總代表，代表個聯邦所業熟練，當然這勞動聯會說法。

至于真能夠代表全熟練來發言，就得問自己，以及每個被代表法。

過這刻，确代表這些。

“您排很妥當，過也些補充容。”

克利夫蘭參議員雙把面文件理，“請說。”

這位總代表目強尼另個留會，又轉移到碼頭管理公司輪值董事，“無論們交代，們打，這就們對。”

“聯邦完善法律懲戒制度，們既然犯法，就應該受到法律嚴懲。”

“希望們能夠賠償給們這兩位兄弟們應得醫藥費，精神損失費麼，同時把打送法辦。”

“們提倡理智解決問題，而用拳頭，棍棒！”

“奴隸制都已經結束長時間，為麼還會毆打這樣惡劣徑？”