宋銘緊接着說。

“确實這樣。”

沐欣仔細回憶，覺得宋銘說點毛病沒。

台古屬于片戈壁灘，建起座摩樓，堪稱奇迹。

“能并優秀基礎，把台古變成省第線旅遊景點，就于台古位運營鬼才。”

宋銘終于說到點。

“運營鬼才？”

“叫麼名字？”

沐欣頓時來興趣，現缺就這種化腐朽為神奇才。

“叫方怡。”

“估計這會兒已經台古運營總監。”

宋銘回答。

“運總監？”

“職？”

沐欣猜測。

能夠把台古運營到這種程度，理所當然被用，除非，投資台古公司老闆個傻子。

“，應該離職。”

宋銘搖搖頭，說。

次，葉如雲，台古，正好碰到台古背後華興集團副總打壓方怡，以宋銘判斷，方怡華興集團很難待。

“離職？”

“到更好處，還？”

沐欣狐疑問。

如果方怡剛剛槽，挖難度會倍增。

畢竟，這種級管理才，能頻繁槽，樣會極響自己碑，以後，業就好混。

“應該被擠兌。”

“台古背後華興集團，代剛剛接班，與些公司元老很難平共處，方怡概率成平衡雙方關系犧牲品。”

宋銘慨着說。

其實，類似事，體制也非常常見，并能力幹得好，就能枕無憂，很時候，還依靠，對麼态度。