喬治把這件事兒鬧沸沸揚揚，股個隻能聽到好消息方，稍微點風吹動，股價就腹瀉式暴跌，這個結果。

佳峰能夠時間內賺這麽錢，說這套模式非常好，能夠執，隻用些段讓佳峰倒，自己再按照這套模式來，就能把佳峰些拉攏過來嘛？

喬治保羅倆說幹就幹，召集個核層商量番，決定讓公司副總裁實名舉報，並且搜集相關證據，主質檢、綜、稅務、場監管這幾，由於佳峰電子通過關進來資企業，所以舉報到商務部、關等相關部門進資産凍結。

當午，倍科就進入到佳峰電子處活動現場，通過錄制現場視頻作為證據保留，並且錢幾個現場自稱佳峰員進采訪。

視頻證據、文字證據、佳峰電子企業資料、佳峰銷售模式，到兩時間，這些東全部應俱全，直接捅。

像國內，互相之間都認識，最起碼也會打電話放個狠話，隻對方放棄，就繼續折騰，以威脅為主，而喬治給這麽面子，悄咪咪。

赫爾曼也研究著佳峰這套東，隻過拿到資料全，如果這套體係完，能夠規模化運用，麽將會省筆銷售渠費用。

企業好處就靈活性，老闆直接，沒麽條條框框，用對誰負責，企業壞處框架，流程，赫爾曼為搞清楚佳峰悄無聲息暴富秘訣，公司層第時間先聯係幾谘詢公司。

而肖恩自己就開谘詢公司，包括給陸峰當顧問，簽署約也公司派遣，作為歐洲商界風雲物，第時間掌握門子動向。

處檔辦公內，肖恩老闆翻著這份理資料，對於佳峰電子商業邏輯理來，基本全程參與，隻過些東無法拿到正常企業營運，例如把員變成代理商，讓們背貸款。

辦公門敲響，個男子進來，朝著肖恩：“老闆，兩個夥資已經申請，批批？”

“批！兩個蠢貨，腦子裏隻剩面子。”肖恩臉凝：“們幹麽？們搞錢，錢，每個企業都樣老總，掙這個錢，就得忍著，倆無非就覺得這次錢罷。”

“這次費用確實太，您面話，於兩百萬美，們都談。”

“凱文嘛！”肖恩放裏文件，問：“們些分公司其國，如果跟們谘詢公司關係，該收點間費，就收，用客氣，反正也們！”

“好，今聽說個事，門子好幾谘詢公司，聽說查佳峰電子！”男子說。

肖恩聽這話，個都來精神，站起嘀咕：“就說嘛，都到這麽，場限，勢必會響其幾銷量，麽還沒反應？現才掙錢時候，讓公司接觸，就說裏當顧問，佳峰內部麽況最清楚！”

“好，馬聯係！”

“還，門子動靜，倍科估計也覺到，佳峰唯無法撼動估計隻剩樂，終端銷售價格差太，喬治這個，根本就沒企業，就盯著自己股票，也查倍科。”

“好！”

男子離開後，肖恩辦公動兩圈，，自己掙錢時候來，最好陸峰跟著兩打腦漿子來，谘詢公司裏面就能賺到夠錢。

等到陸峰需解這兩公司時候，自己就把自己谘詢公司介紹給，而關於這兩企業消息完全來至於們自己，隻好切割，避免掉同裏獨條款就。

“們最後掙掙錢，反正掙錢。”

肖恩嘀咕句，又回到位置，研究清楚陸峰這套東，然後賣給各企業，很敏銳察覺到，陸峰對於企業管理著很強掌控力，尤其給員洗腦這方面。

這些東單獨拎來，給些企業培訓，幫助企業更好掌控員，值很錢，各企業當管，層最頭疼事兒就層管理流動性，麽能讓層管理呆自己崗位，晉，錢，玩命給公司創造價值，直都企業難題。

畢竟底層管理好，層管理堅力量！

現佳峰，絕對台開馬力印鈔機，每都無數代理商加入，單銷售斷攀，若劃成趨勢線，絕對條直線拉線。