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《籃壇訓練師,我一手締造了超巨》第47章 區分訓練師好壞的标準(第1頁)

區分訓練師好壞标準

柯林斯為主教練,站角度,并布朗誰當訓練師,然後麼練。

布朗達到自己求,變成自己球員就

唐森訓練方向,阻止?

唐森麼名氣,無名個。

但柯林斯又傻,裡門清兒,或許唐森名氣,布朗能夠直用,而且布朗從宣布選秀之後,變化,這些顯都唐森功勞。

更别說布朗後來還嚷嚷着唐森世界最好訓練師。

所以效果,這就夠

至于約翰遜。

柯林斯倒聽說約翰遜辭職

還跟助教拉裡·德魯聊過,約翰遜自己任鬧過

問題吧。

而約翰遜這個,用拉裡·德魯話說,比較軸,對自己套東很堅持,太能聽得進其見。

這樣

自己團隊裡,必須學會作,起努力,讓球隊變得更好。

所以柯林斯臨時決定,讓約翰遜唐森作。

嫌唐森好,讨厭嘛。

還就得讓作,

又叮囑布朗注些,别受傷,這才轉

,就剩約翰遜唐森面面相觑。

氣氛些尴尬。

約翰遜繃着臉,發。

唐森能夠覺到約翰遜對自己輕視。

敵視還談,應該就單純

以理解,球隊首席訓練師,唐森這等于作。

過誰給錢,唐森還分得清

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