葉辰從蘇老宅離開後，便全投入到等待風方案審核結果忐忑之。與此同時，公司業務拓展也到關鍵時刻。

此，葉辰憑借着敏銳商業嗅覺神算異能輔助，決定帶領公司進軍智能養老設備領域。來，随着老齡化加劇，這個場潛力巨。

然而，當葉辰公司真正踏入這片領域時，才發現布滿荊棘。業老牌企業——康盛科技，已場耕，占據絕對優勢位。

康盛科技僅擁先進技術成熟産線，還與各養老機構、醫院等建長期穩定作關系，幾乎壟斷部分場份額。

這，葉辰會議裡，神凝翻閱着場調研報告。報告數據如同把把利刃，刺痛着雙。康盛科技場占率達%，而葉辰公司則%，兩者之間差距懸殊。

葉總，這康盛科技實力太強，們産品僅種類豐富，而且技術領先，價格也很競争力。們這個場分杯羹，難度太。場部經理李滿臉愁容，聲音透着無奈。

研發部主管也歎氣：啊，葉總。們研發團隊雖然直努力，但時間追康盛科技技術平，實太難。

會議裡氣氛壓抑得讓喘過氣來，所目都聚焦葉辰，等待着決策。

葉辰放報告，擡起頭，目堅定掃視着衆：這很困難，但們能就這樣放棄。每個挑戰背後，都隐藏着機遇。們相信自己實力，到對方點，奇制勝。

葉辰話猶如針強劑，讓士氣稍稍振作些。

接着說：們先從場調研入，入解消費者需求痛點。康盛科技雖然強，但們能滿所客戶需求。們到場空點，推具差異化競争優勢産品。

于，葉辰帶領團隊開始緊鑼密鼓場調研作。們訪各養老機構、社區，與老及其屬進入交流，解們養老活實際需求。

經過番努力，葉辰發現，現智能養老設備雖然功能齊全，但操作複雜，對于老來說使用起來非常困難。而且，很設備設計都沒充分考慮到老體特點理需求。

這就們機會。葉辰興奮對團隊成員說，們研發款操作簡單、功能實用、設計性化智能養老設備。僅滿老基本活需求，還關注們理健康社交需求。

研發團隊刻動起來，們夜奮戰，斷優化産品設計功能。葉辰也親自參與到研發過程，運用神算異能為團隊提供靈方向。

然而，就葉辰團隊為産品努力奮鬥時，又個壞消息傳來。康盛科技得葉辰公司進入智能養老設備場後，開始采取系列段進打壓。們産品價格，加場推廣力度，試圖将葉辰公司扼殺搖籃裡。

面對康盛科技打壓，葉辰公司面臨着巨壓力。資緊張、場份額被進步壓縮，公司發展陷入困境。

葉總，康盛科技這把們往絕逼啊！們價格戰讓們産品根本賣，再這樣，們資鍊又斷。财務經理焦急說。

葉辰眉頭緊鎖，，這場艱難戰鬥。但絕甘就這樣被對打敗，決定主動擊，尋解決問題辦法。

葉辰運用神算異能，開始分析康盛科技商業策略場布局。發現，康盛科技雖然場占據優勢，但們産品線過于龐，導緻産成本居。而且，們為成本，産品質量所妥協。

們抓們點。葉辰，們突們産品品質性價比，讓消費者到們誠。

于，葉辰決定調場策略。方面加産品研發投入，确保産品質量達到業頂尖平；另方面，親自撰寫營銷文案，各媒體平台宣傳公司産品理優勢。

強調，公司智能養老設備僅操作簡單、功能實用，而且質量靠，真正為老着産品。

與此同時，葉辰還積極尋作夥伴。通過神算異能，解到興養老務機構正尋求與設備供應商作。這機構注務質量用戶體驗，與葉辰公司理謀而。

葉辰親自往這養老務機構，與負責進洽談。詳細介紹公司産品未來發展規劃，成功赢得對方信任。雙方達成作協議，共同推套智能養老務解決方案。

然而，這些努力隻暫時緩解公司危機。葉辰，真正這個場站穩腳跟，還需付更努力。

望着繁華，發誓：康盛科技，們着瞧，定會帶領公司突破困境，這個場闖片屬于們。

而此時，蘇邊對于風方案審核也進入關鍵階段，葉辰僅應對公司危機，還等待着決定蘇語嫣命運消息，壓力如排倒般向襲來，但沒絲毫退縮，反而激起處鬥志……