林易豐法确實理，至目來，租賃比購買更經濟。

但周齊得更長遠。

分廠位置比較特殊，建廠時占用部分農田，這當時經過特别批準，也為吸引投資而采取種段。

這塊非常珍貴，很就會變得難以購得。

周齊到其機會，盡能購買周邊。因為旦國征用這些，補償額将非常觀。

過，這些複雜利益關系，周齊并打算跟林易豐細說，隻百萬買這塊廠區個智之舉就夠。

第，晖來電告，以将廠區賣給周齊，但名義仍需挂縣官府名。

這對周齊來說無所謂，關鍵确保産權歸自己所。最終成交價定為百萬，周齊對此毫無異議，并迅速辦理付款續。

至于廠擴建事宜，晖幫助進展順利，按照周齊求，廠面積擴到原來倍。

實際，即使覆蓋全國場，這樣規模也已經綽綽餘。

周齊這樣主為抓機會占資源。

通過打着幫助農民脫貧旗号，獲取變得更加容易，主作就支付給農戶相應補償。

這切事務都被交給林易豐處理，這也算對種鍛煉。

幾後，所續都完成，周齊總共支約百萬元，向農戶提供遠于标準補償款。

當居民對周齊法到滿，臉溢着笑容。

畢竟，與之朝輝鑄造廠建設時僅給予量補償相比，這次待遇好太。

獲得使用權後，周齊刻着進廠區擴展程，并再次把任務交給林易豐。

對于林易豐而言，這切都全挑戰。

這個過程，刻體驗到創業之艱辛與易。

雖然遭遇困難，但從未抱怨過，而全力以赴完成每項任務。

周齊句話點：個精力限，成功管理者必須懂得培養管理團隊。

從以後，開始視這點，僅農尋才，還擴展到縣招募賢能。

經過幾努力，廠擴建終于步入正軌。

這時，周齊又提挑戰——提産效率，并準備将産品推向場。

林易豐雖然漸消瘦，但神卻愈發堅定。

周齊直觀察着，适當時候給予壓力。相信，隻經曆過烈淬煉，才能鍛造真正子；反之，則會被淘汰。

當然，周齊也給予支持，确保林易豐能夠堅持。

沒過久，首批果幹進入縣場，通過試活動逐漸打開名度。

對于産品來說，這樣範圍推廣分必，這步驟與之推果罐頭時采取方法相似。